sürekli işçi

  1. Çözümlendi | Kilitli TEDİYE VE BAYRAM ÖDEMESİ TDMS ÖDEME EMRİ

    Tediye ve Bayram ödemesinin ödeme emri örneği olan varmıdır.Aynı ödeme emrinde nasıl göstericez.
  2. merve eker

    Çözümlendi | Kilitli Yarım Çalışma Yapan Sürekli İşçi Tediye Ödemesi Hakkında

    Kolay Gelsin. 4 D Sürekli İşçilerde 1.Doğum sonrası yarım çalışma yapıp İşkur ile tam maaş hakkından yararlanan 2.Yarım çalışıp yarım maaş alan işçinin tediyesi nasıl yapılmalı?
  3. Çözümlendi | Kilitli SÜREKLİ İŞÇİ HASTALIK YARDIMI

    Nisan ayı bordrosonda kişiye1 günlük hastalık yardımı vermeyi unutmuşum.Nasıl bir yol izlemem gerekiyor. teşekkürler.
  4. Çözümlendi | Kilitli Sürekli İşçi Sehven Fazla Ödenen Maaş İadesi

    Sehven fazla ödenen maaş kesintisi bir sonraki ay yapılırmı tdms ödeme emrinde nasıl gösterilir
  5. Çözümlendi | Kilitli Sürekli işçi bayram çalışması

    merhaba bayramda çalışan işçilere bayram ödemesini nasıl yapıyorsunuz 1-sürekli işçi vardıyalı çalışanlarda saat üzerinden mi ? yevmiye mi? örnek : vardıyalar 7:00-15:00 - 15:00-23:00 - 23:00-07:00 1 mayısta 23:00-07:00 gelen işçi ye bayram ödemesini nasıl yapıyorsunuz ? 30 nisanda...
  6. Çözümlendi | Kilitli sürekli işçi bayram parası

    sürekli işçilere bayramdan 1 hafta önce ödenir şeklinde yapılan bayram parası tediye ile birlikte ödenir mi?
  7. Çözümlendi | Kilitli İŞKURDAN ATANAN İŞÇİ HAKKINDA

    İşkurdan atanan işçilerin işe başlayışında ne gibi işlemler yapılmalıdır
  8. Çözümlendi | Kilitli Sürekli İşçi hafta tatili rapor

    10 gün rapor alan sürekli işçinin puantaj yaparken çalışma saati nasıl yapacağız . 10 günllük raporun 1 günü pazara hafta tatiline 1 günü de resmi tatil 1 mayısa denk geliyor çalışma saati nasıl hesaplayacağım.
  9. Emrah ÖZEN

    Çözümlendi | Kilitli 4/D (Taşeron) S.İşçi İçin Hastalık Yardımı Gelir Vergisine Tabii Midir?

    GELİR VERGİSİ KANUNU (G.V.K.) Kanun Numarası : 193 [Tazminat ve yardımlarda Madde 25 – Aşağıda yazılı tazminat ve yardımlar Gelir Vergisinden müstesnadır: 1. (Değişik:18/1/2019-7162/2 md.) Ölüm, engellilik ve hastalık sebebiyle verilen tazminat ve yardımlar ile ...] Sigortanın rapor alan...
  10. Emrah ÖZEN

    Çözümlendi | Kilitli 4/D Sürekli İşçi Memuriyet Mahalli Dışı Rapor Alımı

    İşçilerde 657 hükümleri uygulanmadığını ve uygulanmayacağını düşünüyorum. Ama müdürümüz il dışında rapor alan temizlikçi için soruşturma başlatılmasını söyledi. Bu konu hakkında görüşleriniz nedir?
  11. Çözümlendi | Kilitli Sürekli İşçi (696) Sendika İzni Hk.

    Merhaba; taşerondan geçen işçiler için üye oldukları bir sendika kongre için il temsilcisi personellerimize ücretli izin verilmesi talebinde bulunmuş; 1- izin verilir mi 2- İzin verirsek ücretli izin mi ücretsiz izin mi verebiliriz. ve konuyla ilgili bilmem gereken başka birşey var ise bilgi...
  12. Çözümlendi | Kilitli SÜREKLİ İŞÇİ ÜCRETSİZ İZİN DÖNÜŞÜ

    Askerlik için ücretsiz izine ayrılan personel ile igili dönüşte ne gibi işlemler yapılmalıdır.. mutemetlik olarak
  13. Çözümlendi | Kilitli İşçi Kişi Borcu Bordrosu Kontrolü

    Bordronun doğruluğundan emin olamadım.yardım edebilecek olan varmıdır
  14. Çözümlendi | Kilitli Ayrı Ayrı Raporlarda Hastalık Yardımı Ödenirmi?

    Aynı ayda iki kere (3 ve 5 gün) rapor alan kişiden hastalık yardımı kaç kere verilir
  15. zekiaydinli_70

    Çözümlendi | Kilitli E Bildirge'de Raporlu Günler Nasıl Düşülür?

    Kolay gelsin. Sürekli işçi bildirgesi yaparken kurumun ödediği ilk iki günü bildirmemiz gerekir mi? Örneğin 5 gün rapor alan bir işçiyi ilk iki günü düşüp 3 gün eksik gün mü bildireceğiz yoksa 5 gün mü? Tşklr. Edit H.Tuğrul: Başlık konuya göre genişletilmiştir.
  16. Çözümlendi | Kilitli FAİZ HESAPLAMA TABLOSU

    Kişi borrcu geri ödemesinde faiz nasıl hesaplanır
  17. Çözümlendi | Kilitli Daimi İşçi Kişi Borcu

    Hastanede çalışan daimi sürekli işçilerde kişi borcu nasıl hesaplanır
  18. Çözümlendi | Kilitli DAİMİ İŞÇİ ÇKYS İCRA NAFAKA

    ÇKYS Den işçiden icra nafaka kesme işlemi nasıl yapılır.Bordroda gözükmüyor. Teşekkürler...
  19. Çözümlendi | Kilitli SÜREKLİ İŞÇİ İŞE GELME GÜNÜ

    SÜREKLİ İŞÇİ YOL YARDIMI İŞE GELME GÜNÜNE GÖREMİ HESAPLANIYOR
Üst Alt